Социальное партнерство в сфере трудовых отношений: взаимодействие работодателей, профсоюзов и государства (144ч)

Беспроцентная рассрочка
На обучение по программам профессиональной переподготовки. Никаких скрытых платежей!
Скидки
на программы
Скидки от 3% для групп от 3-х человек. Предложение выгодно для корпоративного обучения. Чем больше человек в группе, тем выше процент скидки. Скидка 5% на повторное обучение и для льготных категорий. Ознакомиться с ними можно здесь.
Полностью дистанционный
формат
Зачисление, обучение, итоговая работа – дистанционно. Диплом, удостоверение или свидетельство высылаем по почте.
Бессрочный доступ к учебным материалам
Более чем 5000 учебных пособий и записей уроков - с бессрочным доступом, 3117 вебинаров (и база постоянно пополняется) - доступ на протяжении 3-х месяцев после окончания обучения.
Описание Учебный план Отзывы Удостоверение Вопросы

Социальное партнерство в сфере трудовых отношений: взаимодействие работодателей, профсоюзов и государстваОсновными целями социального партнёрства в сфере трудовых отношений являются согласование интересов государства, профсоюзов и нанимателей, а также повышение уровня социального обеспечения работников. Одной из форм социального партнёрства является составление коллективного договора, который учитывает пожелания работодателя и сотрудников предприятия, помогает в разрешении трудовых споров, способствует росту взаимоуважения в коллективе.

Понимание принципов и форм социального партнёрства необходимо для руководителей организации, управляющих кадровой службой, работников профсоюзов, государственных служащих. На курсе повышения квалификации вы подробно рассмотрите особенности социального партнёрства в российских условиях и научитесь применять полученные знания на практике.

Эта программа для вас, если вы…

  • Занимаете руководящую должность в компании, работаете в профсоюзной организации и желаете повысить уровень своего профессионализма;
  • Планируете изучить сущность и формы социального партнёрства, понять принципы его реализации;
  • Стремитесь научиться эффективно справляться с разногласиями, возникающими в отношениях социального партнёрства.

Курс реализуется заочно с применением дистанционных образовательных технологий и продолжается 5 недель (144 часа).

Цели и задачи программы

Вы изучите порядок и правила составления коллективного договора, разновидности органов социального партнёрства, получите представление о роли профсоюзов в защите интересов работников, рассмотрите правовые основы деятельности профсоюзных организаций. Далее будут проанализированы возможные разногласия, возникающие в рамках социального партнёрства, изучены варианты примирительных процедур, подробно рассмотрены суть и понятия третейской процедуры. Также вы познакомитесь со специфическими особенностями российской модели социального аудита, с его правовыми основами, с содержанием социальных стандартов РФ.

Программа даст ответы на вопросы:

  • Каков порядок составления коллективного договора?
  • Какие существуют органы социального партнёрства?
  • Какие нормативно-правовые акты регламентируют деятельность профсоюзов в области представления интересов работников?
  • Какие разногласия возникают в рамках социального партнёрства?
  • Каковы возможные варианты примирительных процедур?
  • В чём заключается специфика российской модели социального аудита?

Повышение квалификации по трудовому партнерствуРезультат обучения:

  • Вы получаете удостоверение о повышении квалификации, которое является документальным подтверждением ваших знаний;
  • Вы понимаете сущность, формы социального партнёрства и принципы его реализации;
  • Вы способны эффективно справляться с разногласиями, возникающими в отношениях социального партнёрства.

Ваши перспективы

Понимание специфики социального партнёрства поможет вам более качественно выполнять трудовые функции. Вы будете способны грамотно составить коллективный договор, компетентно уладить разногласия, возникающие в отношениях между участниками и сторонами социального партнёрства, в досудебном порядке. Ваш профессионализм будет высоко оценен вышестоящим руководством и откроет дополнительные карьерные возможности.


Посмотреть удостоверение
Ознакомиться с учебным планом

© 2014-2019, ООО «Бакалавр-Магистр»
Использование, воспроизведение и распространение данного объекта интеллектуальной собственности (учебного плана и описания программы) без согласия правообладателя преследуется по закону

Учебный план программы повышения квалификации
«Социальное партнерство в сфере трудовых отношений: взаимодействие работодателей, профсоюзов и государства»

Срок обучения: 5 недель.

 

№ п/п

 

 

Наименование модулей и тем

 

Общая трудо-емкость,ч

По учебному плану дистанционные занятия,ч

 

Самостоя-тельная работа слуша-телей,ч

Лекции

Практи-ческие занятия

Модуль I. Основные принципы и формы социального партнерства

1.

Коллективные переговоры как основная форма социального партнерства

12

6

4

2

2.

Участие представителей работников и работодателей в разрешении трудовых споров

12

6

4

2

3.

Органы социального партнерства

12

6

4

2

Модуль II. Профсоюзы как представители работников

4.

Общие положения о представителях работников в отношениях социального партнерства

12

6

4

2

5.

Профсоюзы как представители работников

12

6

4

2

6.

Правовая природа представительства работников профсоюзами

12

6

4

2

Модуль III. Разрешение разногласий, возникающих в отношениях социального партнерства

7.

Виды разногласий, возникающих в отношениях социального партнерства

12

6

4

2

8.

Примирительные процедуры

12

6

4

2

9.

Третейская процедура

12

6

4

2

Модуль IVХарактерные черты российской модели социального аудита

10.

Социальный аудит в системе социального партнерства

12

6

4

2

11.

Формирование правовой основы социального аудита в России

12

6

4

2

12.

Социальные стандарты в Российской Федерации

10

4

4

2

Итоговое тестирование

2

ИТОГО

144

В результате обучения по программе вы получите удостоверение

Лицензия на осуществление
образовательной деятельности

Проверить лицензию можно на сайте Портала открытых данных Правительства Москвы. Для этого перейдите по ссылке: https://data.mos.ru/opendata/2024/row/273428468

Срок: бессрочный

ОГРН: 1096234001962

Серия, номер бланка: 77Л01 0008985

ИНН: 6234066752

Часто задаваемые вопросы

Что даёт повышение квалификации?

Повышение квалификации дает возможность за короткое время получить новые знания, навыки и умения в рамках Вашей профессиональной деятельности. По окончании курсов повышения квалификации Вы получаете удостоверение установленного МЦДО образца. 

Какие документы нужны для поступления?

Для поступления в МЦДО гражданам Российской Федерации вместе с заявлением необходимо предоставить:

  1. Диплом о высшем образовании (диплом бакалавра, специалиста, магистра) или диплом о среднем профессиональном образовании.
  2. Справку с места учёбы для студентов, проходящих обучение в заведениях высшего и среднего профессионального образования (при необходимости).
  3. Документ, удостоверяющий личность и гражданство.
  4. Свидетельства об изменении фамилии, имени, отчества (при необходимости).

Иностранные граждане при подаче заявления (на русском языке) о приёме, для обучения по программам дополнительного профессионального образования, предоставляют следующие документы:

  1. Копию документа об образовании, либо копию документа иностранного государства об образовании, признанного эквивалентным в РФ документу государственного образца об образовании (при необходимости со свидетельством об установлении его эквивалентности), либо оригинал легализованного в установленном порядке (при необходимости) документа иностранного государства об образовании и приложения к нему. Получить консультацию о необходимости прохождения легализации диплома конкретной страны можно, обратившись в ГЛАВЭКСПЕРТЦЕНТР или у сотрудника приемной комиссии.
  1. Заверенный в установленном порядке перевод на русский язык документа иностранного государства об образовании и приложения к нему.
  2. Копию документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина в Российской Федерации.
  3. Заверенный в установленном порядке перевод на русский язык документа, удостоверяющего личность поступающего.
  4. При смене фамилии (имени, отчества) — подтверждающий документ с переводом на русский язык в установленном порядке.

Что нужно для обучения в дистанционном формате?

Компьютер с доступом в интернет и базовыми программами (Word, Excel, Skype), желательна веб-камера.

Есть ли у вас рассрочка платежа?

Да, беспроцентная рассрочка есть. Однако система разбивки платежей индивидуальна для каждой программы. Уточняйте подробности у специалиста приемной комиссии по телефону, или заполнив заявку.

Как скоро я могу начать обучение?

Группы по разным программам формируются в течение всего календарного года. Точную дату начала обучения по выбранной программе вы можете уточнить у сотрудников приёмной комиссии.

Какой документ я получу по окончании обучения?

После окончания программы дополнительного профессионального образования до 250 часов Вы получите удостоверение о повышении квалификации. После окончания программы продолжительностью свыше 250 часов Вы получите диплом о профессиональной переподготовке. 

Я получу государственный диплом?

Со вступлением в силу 273-ФЗ «Об Образовании в РФ» на основании п.8 статьи 108, студентам, успешно окончившим программы дополнительного образования, выдаётся диплом или удостоверение установленного образовательной организацией образца, вне зависимости от типа и формы собственности образовательной организации. 

Вы государственное учебное заведение?

МЦДО имеет государственную лицензию, следовательно, у него такие же права и обязанности, как и у государственного института. Проверить данные лицензии можно на сайте Рособрнадзора

Обязательно приезжать за дипломом и (или) на сдачу итоговой работы?

Нет, личное посещение образовательной организации не является обязательным, итоговая работа может быть выполнена при помощи системы дистанционного обучения и «Skype» (при необходимости).

Заявка на обучение или консультацию
Фамилия Имя Отчество *
Контактный телефон *
E-mail *
Город *
Разница с московским
временем *
-1 0 +1 +2 +3 +4 +5 +6 +7 +8
Комментарий
или вопрос

Политика в области обработки и защиты персональных данных

*С документом о политике обработки и защитыперсональных данных ознакомлен (-а)

Отправить заявку
Контакты
117556, г.Москва, Варшавское шоссе, д.79 кор.2         
8 (800) 707-52-78, 8 (495) 120-67-72

Карта сайта